Werknemers motiveren met Smart doelen
Om je werknemers te motiveren zijn SMART-doelen een absolute noodzaak. Door hier gebruik van te maken creëer je een omgeving waarin ze kunnen winnen, en zich winnaar kunnen voelen. In het stellen van Smart-doelen zegt de 10/90 regel dat de eerste 10% van de tijd die spendeert aan het duidelijk krijgen van je doelen, je achteraf […]
Lees verder ...Doelen stellen voor het leven?
Doelen stellen is moeilijkIn trainingen blijkt steeds weer dat het stellen van je doelen erg moeilijk is. Probeer het maar eens, noteer nu een doel dat je wil bereiken binnen dit en 12 maanden. Niet zo eenvoudig? Dat is omdat we dit niet gewoon zijn, het is een vaardigheid die je moet ontwikkelen. Met andere woorden, […]
Lees verder ...Maak dit jaar je doelen waar
Met 90% van de goede voornemens die we elk jaar nemen, doen we niets. En dat is zonde. De goede voornemens die jij stelt zijn toch de moeite waard nee? Ergens zijn het toch dingen waar jij van droomt? Zijn het niet juist die elementen in je leven die je graag zou bereiken, om het leven […]
Lees verder ...